1.过渡性养老金：

过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资× 按11%比例（2006年1月1日后事业单位转制为企业以及机关、事业单位调入企业的职工按8%）建立基本养老保险个人账户前本人缴费年限（含视同缴费年限）×1.3%

在计算过渡性养老金时：实行个人缴费前职工从事特殊工种的工作年限可以折算工龄，但折算的年限最长不得超过5年，折算工龄作为计算过度性养老金的视同缴费年限。本人指数化月平均缴费工资的计算方法：

先用本人退休当年、前一年、前二年至缴费起始年历年本人缴费工资分别除以退休前一年、前二年、前三年至缴费起始年的前一年全省在岗职工平均工资，求出每年指数，将历年指数和相加除以本人实际缴费年限，得出平均指数，再乘以本人退休时全省上年度在岗职工月平均工资。

计算公式：

S过=C1/12（X0/C1+X1/C2+X2/C3+...+Xn-1/Cn）÷n

式中：

S过：为计算过渡性养老金时，本人指数化月平均缴费工资；

X0、X1、X2...Xn-1：为职工退休当年、前一年、前二年...前n-1年的本人缴费工资；

C1、C2、C3...Cn：为职工退休前一年、前二年、前三年...前n年当年全省在岗职工平均工资；

N：为参保人员本人实际缴纳基本养老保险费的年限。

2.调节金：

2006年调节金为96元，2007年为72元，2008年为48元，2009年为24元，2010年以后（含2010年）取消调节金。

并政发【2007】28号文件实施后达到退休年龄但缴费年限（含视同缴费年限）累计不满15年的人员，不发给基础养老金；个人账户储存额一次性支付给本人，按累计缴费年限（含视同缴费年限）每满一年再发给1个月的本人指数化平均缴费工资，由社会统筹基金支付，同时终止基本养老保险关系。其中本人指数化月平均缴费工资的计算办法计算。